Это воскресенье – красный день календаря, что называется, вдвойне. В этом году 1 мая не только праздничный, день, но и выходной сам по себе. Молодое поколение в большинстве своем не понимает, что, собственно, предлагают отпраздновать в этот день. А вот представители старшего поколения, рожденные в СССР, еще помнят так называемые маёвки. Детей взрослые сажали на шею, и те, размахивая шариками и флажками, радостно взирали с высоты на яркие праздничные колонны. Первомай был одним из главных государственных праздников в Советском Союзе. Сейчас в Республике Беларусь он называется просто и емко – Праздник труда. Через два года профсоюзное движение Беларуси будет отмечать 120-летний юбилей. Это целая эпоха – от создания небольших профсоюзных организаций, действовавших разрозненно, до формирования Федерации профсоюзов Беларуси. За это время многое изменилось в деятельности профессиональных союзов.
Накануне Первомая мы поговорили с председателем профсоюзного комитета ОАО «Гомсельмаш» Иваном Шведом. Он напомнил, что праздник 1 Мая уходит своими корнями в далекий 1886 год. Именно тогда произошли события, повлекшие возникновение Дня солидарности трудящихся. Однако для профсоюзов это не только «профессиональный» праздник, но и день, когда анализируется всё сделанное за год.
– Многое изменилось в деятельности профсоюзов. Неизменным осталось одно – защита прав и интересов работников. И это основное направление нашей работы, – подчеркнул Иван Никифорович.
Что касается нынешнего Первомая, то, как отметил председатель профкома, «Гомсельмаш» встречает его с полным портфелем заказов, что само по себе говорит об уверенности в завтрашнем дне тех, кто работает на предприятии. – Рабочие, инженерно-технические работники, служащие, ветераны и молодежь могут по праву гордиться тем, что они производят современную и важную для экономики страны продукцию, – отметил Иван Швед. – Кстати, «Гомсельмаш» силен своими традициями, одна из них не только продолжается, но и крепнет, так как чествование людей труда, то, как это осуществляется на нашем предприятии, – это может быть примером для других организаций.
Нет нужды никому доказывать простую истину: праздники рождаются в буднях. Тем не менее, именно Праздник труда и подтверждает ее в полной мере.
