Заслушан также отчет о работе ревизионной комиссии за этот же период, съезд принял программу деятельно­сти на 2015 – 2020 годы, утвердил Устав профсоюза в новой редакции, избрал председателя Белорусского профсоюза работников АСМ, его совет, ревизион­ную и мандатную комиссии, делегатов VII съезда Федерации профсоюзов Беларуси, рассмотрел некоторые другие вопросы.

В работе съезда приняли участие пред­седатель ФПБ Михаил Орда, делегации профсоюзов АСМ Молдовы, Казахстана, Азейрбайджана, профсоюза металлистов Литвы, руководство профсоюза Туркме­талл, возглавляющее международную организацию профсоюзов металлистов, и руководство Российского профсоюза АСМ, возглавляющее организацию профсоюзов АСМ. На съезд были приглашены также представители Министерства промышленности РБ, ру­ководители ряда промышленных пред­приятий; на базе корпоративных изда­ний отрасли была организована работа пресс-центра форума.

Работа предприятий отрасли в отчет­ном периоде, отметил в своем докладе председатель совета отраслевого профсоюза Валерий Кузьмич, проходила в сложных экономических условиях. Главным направление работы профсою­за АСМ в этих условиях было содействие в обеспечении стабильной работы трудовых коллективов, предотвращение массового высвобождения работников, обеспечение достойного уровня заработной платы и гарантий в сфере социально-трудовых от­ношений. В этом плане многое было сде­лано, в том числе в части обозначения и отстаивания своей позиции по изменению постановления Совмина РБ № 569 от 28 июня 2013 года, утвердившего «Положе­ние о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по бе­ременности и родам», постановления Со­вмина № 744 «об оплате труда работни­ков», предусматривавшего корректировку фонда оплаты труда в сторону уменьше­ния при необеспечении роста производи­тельности труда, и так далее.

Профсоюз АСМ обращался в том числе к правительству с предложениями обе­спечить обязательную индексацию за­работной платы работников в реальном секторе экономики на уровне роста по­требительских цен; снизить процентные ставки по кредитам для реального сектора экономики, ограничив их законодательно; рассмотреть вопрос о выделении экспор­тоориентированным организациям долго­срочных валютных кредитов по льготным процентным ставкам; провести реструк­туризацию существующих задолженно­стей по кредитам предприятий промыш­ленности. Вносились свои предложения в Тарифное соглашение на 2015-2017 годы в соответствии с предложениями, поступавшими от первичных профсоюз­ных организаций, социальных партнеров, а также в связи с изменениями в области законодательства. Проводилась другая работа.

От первичных профсоюзных организа­ций холдинга «ГОМСЕЛЬМАШ» на съезде высту­пил председатель профкома головного предприятия Петр Ахраменко. Отметив конструктивность сложившихся на «Гом­сельмаше» отношений между социальны­ми партнерами – нанимателем и профсо­юзом, он обозначил и ряд существующих проблем. В том числе, в части падения уровня средней заработной платы на предприятиях отрасли, старения промыш­ленного персонала по возрасту, непри­емлемости положений упомянутого уже постановления Совета министров РБ № 569 в отношении к молодым специали­стам и беременным женщинам по оплате больничных листков. Отдельной темой в этом выступлении прозвучала позиция профкома ОАО «Гомсельмаш» по вопросу о необходимости избавления предприятий отрасли от объектов социальной сферы. По мнению Петра Ахраменко, избавлять­ся от рабочих общежитий – лишаться в будущем одного из действенных фак­торов для привлечения на предприятие молодежи. В этом же ряду стоит Дворец культуры «Гомсельмаша», являющийся в микрорайоне единственным учреждением подобного рода, отвлекающим с улицы молодежь и более взрослое население, предоставляющим им возможность твор­чески развиваться и обогащать свой досуг. Что касается судьбы стадиона и других спортивных объектов, спортклуба «Гомсельмаш», специ­ализированной детско-юношеской про­фсоюзной школы олимпийского резерва, действующей при нем, пред­седатель ФПБ, подводив­ший черту под всеми выступлениями, предложил: давайте заберем СДЮШОР «Гомсельмаша» со всей инфраструкту­рой под крыло спортивного клуба Феде­рации профсоюзов Беларуси. Практика такая уже имеется, она показала свою эффективность.

Завершился съезд решением вопросов по избранию руководящих органов профсо­юза. Работа его совета в отчетном перио­де единогласно была признана удовлет­ворительной, а председателем на новый срок снова избран Валерий Кузьмич. Был избран также совет профсоюза АСМ в со­ставе 75 человек, 16 из которых – предста­вители холдинга «ГОМСЕЛЬМАШ», и деле­гировано 7 представителей в состав совета Федерации профсоюзов Беларуси, среди которых значится фамилия председателя первичной профсоюзной организации «Гомсельмаш» Петра Ахраменко.

Съезд избрал также ревизионную и ман­датную комиссии, делегатов на VII съезд Федерации профсоюзов Беларуси, принял резолюцию «организационное укрепле­ние – залог эффективной деятельности профсоюза» и обращение к Палате пред­ставителей Национального собрания РБ, Совету и Федерации профсою­зов Беларуси, рассмотрел другие вопро­сы, оговоренные повесткой дня.

Завершился съезд на приятной и опти­мистичной ноте – награждением деле­гатов и гостей профсоюзными знаками отличия. В том числе Почетный знак Международной организации профсою­зов автомобильного и сельскохозяй­ственного машиностроения «Ветеран АСМ» за личный вклад в развитие отрас­ли был вручен генеральному директору ОАО «Гомсельмаш» Александру Камко. Знак вручал председатель МОП АСМ, председатель Российского профсоюза работников АСМ Андрей Фефелов. Нагрудный знак Белорусского про­фсоюза работников АСМ «За заслуги перед профсоюзом» был вручен пред­седателю цехового комитета прессово-заготовительного цеха ПСК, крановщице Людмиле Крючковой.

Николай ДЕМЧИХИН.